Jouw kwaliteiten

Je bent enthousiast voor de doelgroep; hoe mooi is het om verschil te maken voor de client! Met jouw inzet kan deze zo lang mogelijk zelfstandig kan blijven wonen ondanks de complexiteit van de problematiek.

Je

• bent analytisch en nauwkeurig: jouw observaties dragen bij aan oordeelsvorming en goede begeleiding. Jij bent een kei in vastlegging in dossiervorming en communicatie hierover.
• bent pro-actief en daadkrachtig: je hebt ervaring met het nemen van regie in casussen en stapt met je vragen op collega’s en samenwerkingspartners af om voortgang te houden in processen.
• bent een teamplayer die houdt van transparantie: in je eentje ga je sneller, samen kom je verder. Je werkt zelfstandig én zoekt collega’s op. In de samenwerking houd je van openheid en helderheid en vraagt hierop door. Je draagt hiermee actief bij aan een open en veilige werksfeer.

Als ambulant begeleider heb je kennis van de doelgroep en ben je bekend de WLZ zorg. Je hebt een afgeronde hbo opleiding Social Work (of vergelijkbaar). Je bent in de gelegenheid om onregelmatig te werken, ook in het weekend.

Jouw motivatie

Je bent professioneel en ziet tegelijkertijd de meerwaarde van het werken bij Ontmoeting door bij te dragen aan onze missie. Je wilt graag je geloof in God handen en voeten geven. Je bent actief kerkelijk meelevend in een christelijke gemeente en stemt in met de christelijke visie van Ontmoeting zoals is verwoord in ons visiedocument.

Wat biedt Ontmoeting?

Ontmoeting biedt je een dynamische, gevarieerde baan in een prettige werkomgeving. Je werkplek is binnen een professionele en sociale omgeving met gemotiveerde en ervaren collega’s.

Ontmoeting is een platte organisatie met ongeveer 300 medewerkers; wat bijdraagt aan ruimte voor inbreng van medewerkers en korte lijnen in communicatie.

Ontmoeting staat voor de DOEN cultuur (Duidelijk, Open, Eerlijk en Nabij). DOEN verwijst naar het praktisch bezig zijn, maar ook naar de wijze waarop we met elkaar en anderen willen omgaan. Naast onderstaande arbeidsvoorwaarden, bieden we ook scholing aan zodat je je verder kunt ontwikkelen, onder andere op het vlak van de SRH methodiek.

Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Sociaal Werk:

• Salaris: Het salaris wordt, afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring, vastgesteld conform cao Sociaal Werk (hbo Bachelor – schaal 8: € 3435 – € 5216 op basis van 36 uur)
• Reiskostenvergoeding: Je ontvangt een reiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer (maximaal 50 km enkele reis). Voor zakelijke dienstreizen geldt een vergoeding van €0,37 per kilometer;
• Thuiswerkvergoeding: Voor een thuiswerkdag ontvang je een vergoeding van € 2,45 per dag;
• Individueel Keuzebudget (IKB): Je hebt de mogelijkheid om je arbeidsvoorwaarden deels zelf samen te stellen met het Individueel Keuzebudget. Het IKB bestaat onder andere uit:
• Vakantietoeslag: Je ontvangt een vakantietoeslag van 8% van je bruto jaarsalaris;
• Eindejaarsuitkering: Een eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris.
• Loopbaanbudget: Je ontvangt een loopbaanbudget voor persoonlijke ontwikkeling en scholing.

Waar ga je werken?

Je thuisbasis is het team ambulant wonen van Apeldoorn, een divers en gemotiveerd team. Je bent onderdeel van het groeiende team Beschermd Wonen. Het team houdt van hard werken én samen verse bonen koffie drinken. Jij bouwt mee aan de groei van het team in belang van de cliënten in Apeldoorn en omgeving.