Directeur
- Bilthoven
- 24 - 28 uur
De Hervormd Gereformeerde Jeugdbond (HGJB) zoekt een directeur die leiding wil geven aan een organisatie met een heldere missie: jongeren van de gemeente bij Christus brengen, zodat zij Hem leren kennen, vertrouwen en navolgen.
- Jongerenwerk
- Management
- Heldere missie
Jouw taken
Als directeur geef je leiding aan een betrokken en deskundige organisatie die dagelijks werkt aan de ondersteuning van jongeren en gemeenten. Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van het beleid en geeft richting aan de verdere ontwikkeling van de HGJB.
Je legt verantwoording af aan het bestuur en werkt vanuit het strategisch meerjarenbeleid aan de realisatie van de missie en doelstellingen van de organisatie.
- Je verantwoordelijkheden
- Je geeft uitvoering aan het strategisch meerjarenbeleidsplan.
- Je bereidt beleid en besluitvorming voor ten behoeve van het bestuur.
- Je voert het vastgestelde beleid uit binnen de kaders van werkplan en begroting.
- Je geeft leiding aan de arbeidsorganisatie, waarin teams zelfstandig en professioneel opereren.
- Je bent verantwoordelijk voor het integrale personeelsbeleid.
- Je vertegenwoordigt de HGJB extern en bouwt actief aan relaties met gemeenten, jongeren, samenwerkingspartners en andere relevante organisaties.
Jouw profiel
Wij zoeken een directeur die leeft vanuit een persoonlijke geloofsrelatie met de Heere Jezus Christus en die christen is in woord en daad. Je weet je verbonden met het gereformeerde belijden en bent belijdend lid van een hervormd-gereformeerde gemeente binnen de Protestantse Kerk in Nederland.
Daarnaast herken je jezelf in het volgende profiel:
Je brengt mee
- Aantoonbare leidinggevende ervaring.
- Een duidelijke visie op de toerusting van jongeren, passend bij missie en visie van de HGJB.
- Het vermogen om integraal verantwoordelijkheid te dragen.
- Verbindend leiderschap, zowel intern als extern.
- Ervaring in het initiëren, begeleiden en borgen van processen.
- Besluitvaardigheid, koersvastheid en het vermogen om prioriteiten te stellen.
- Een combinatie van daadkracht, relationeel leiderschap en een dienende houding.
- Transparantie, open communicatie en voorbeeldgedrag.
- Kennis van actuele ontwikkelingen binnen kerk en theologie.
- Affiniteit met en kennis van besluitvormingsprocessen binnen de Protestantse Kerk in Nederland en plaatselijke gemeenten.
- Vaardigheid in planmatig organiseren en managen.
- Coachende kwaliteiten in teamontwikkeling en professionalisering.
- Vermogen om netwerken op te bouwen en te onderhouden.
- Onderhandelingsvaardigheden.
- Een lerende houding en de bereidheid om jezelf te blijven ontwikkelen.
Daarnaast ben je
- betrokken op jongeren en hun leefwereld;
- strategisch en toekomstgericht;
- communicatief sterk;
- organisatiesensitief;
- verbindend en toegankelijk;
- in staat maatschappelijke en kerkelijke ontwikkelingen te vertalen naar de praktijk van toerusting en jeugdwerk.
Wat de HGJB jou biedt
Betekenisvol werk binnen een hechte organisatie waar het hart klopt voor jongeren. Dat is de unieke werkcontext waarin je als onze nieuwe directeur aan de slag gaat.
- Een betekenisvolle leidinggevende functie binnen een organisatie met een duidelijke missie.
- Een betrokken, deskundig en enthousiast team.
- Een aanstelling van 0,6 tot 0,8 fte.
- In eerste instantie een dienstverband voor één jaar, met de intentie dit om te zetten naar een vast dienstverband.
- Inschaling in schaal 12 van de Cao Welzijn.
Is dit jouw volgende stap?
Voor inhoudelijke vragen over deze functie kun je contact opnemen met ds. Teeuw, voorzitter van het bestuur van de HGJB, per mail of per telefoon (06 41236352).
De gesprekken vinden plaats op D.V. vrijdag 11 september (eerste ronde) en D.V. vrijdag 18 september (tweede ronde). Een ontwikkelassessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.
Wil jij leidinggeven aan een organisatie die gemeenten en jongeren helpt om te leven uit het Evangelie van Jezus Christus? Dan zien wij jouw reactie graag tegemoet.